Konferencję objęła patronatem honorowym Minister Pracy i Polityki Społecznej Jolanta Fedak oraz Polska Agencja Informacji i Inwestycji Zagranicznych.
Konferencja odbędzie się 17 czerwca 2008 w Pałacu Lubomirskich, Plac Żelaznej Bramy 10, w Warszawie – Zapraszamy!
Skąd dziś pozyskiwać odpowiednich pracowników?
Dlaczego przy najniższym w Europie poziomie wskaźnika zatrudnienia-56,8% i 1,6 mln zarejestrowanych bezrobotnych, 59% firm wskazuje trudności w pozyskaniu personelu jako główną barierę rozwoju?
Co jest przyczyną a co skutkiem sytuacji na rynku pracy: emigracja zarobkowa, niedostosowanie systemu kształcenia do potrzeb gospodarki, niechęć do dokształcania i przekwalifikowania, niska mobilność pracowników wewnątrz kraju, bierność zawodowa?
Jak zmienia się rola i strategia HR przedsiębiorstw w obliczu zmian na rynku pracy?
Jakimi metodami pracodawcy mierzą dziś wartość pracownika, i które narzędzia okazują się najbardziej skuteczne w pozyskiwaniu i zatrzymywaniu pracowników w firmie?
Jak zmienia się rola agencji zatrudnienia jako podmiotów dostarczających usługi i rozwiązania „personalne”?
Czy współpraca z agencjami w zakresie rekrutacji, doradztwa, pracy tymczasowej i outsourcingu personalnego to już stały element zarządzania firmą czy doraźny „ratunek” w pilnej sytuacji?
Jaka jest rola agencji zatrudnienia w podnoszeniu aktywności i mobilności na rynku pracy?
Na konferencji „Trendy na rynku pracy – Rynek pracownika a pracodawca. Wyzwania 2008” przedstawiciele agencji zatrudnienia i przedsiębiorstw, jako praktycy procesów „personalnych” wraz z ekspertami rynku pracy, politykami, przedstawicielami administracji rządowej i samorządu, instytucji rynku pracy i związków zawodowych
podejmą się merytorycznej debaty w obszarze najbardziej nurtujących i aktualnych kwestii dotyczących rynku pracy i zarządzania personelem.
Formuła prezentacji opartych na konkretnych przypadkach i otwartych dyskusji poprowadzonych Redaktor Joannę Solską i Grzegorza Turniaka posłuży wymianie wiedzy, informacji i doświadczeń oraz doprowadzi do cennych konkluzji i rekomendacji rozwiązań.
Źródło: http://www.saz.org.pl
Szczegóły: http://www.sazkonferencja.org/
