Spływ kajakowy, survival w lesie

Bardzo dobrym pomysłem jest integracja poza murami firmy. Jeśli chodzi o imprezy plenerowe, od spokojnego zwiedzania czy leniuchowania nad wodą, bardziej oryginalnym pomysłem są bardziej elektryzujące przeżycia, takie jak spływ kajakowy, podczas którego nie korzysta się z wygód hotelowych. Dodatkową atrakcją może być uzupełnienie spływu o sztukę przetrwania w lesie, tzw. survival leśny, podczas którego uczestnicy nauczą się odnajdywać drogę czy rozpalać ogień.

Gry miejskie

Tego typu zabawy polegają na wypełnianiu zadań, które są rozlokowane na terenie całego miasta czy wybranej dzielnicy. Uczestnicy mogą podzielić się na drużyny, które będą musiały wykazać się różnymi umiejętnościami oraz sprytem, aby wygrać rywalizację z innym zespołami. Dobór zadań sprawia, że jest to doskonała zabawa w połączeniu z nietypowymi i oryginalnymi wyzwaniami, które wymagają kreatywności oraz umiejętności pracy zespołowej.

Jachty na mazurach

Pomysłem godnym rozpatrzenia jest również wyjazd integracyjny na jachty. Podczas rejsu można pozbyć się stresu związanego z pracą, a wszystkie czynności na łódce, które wymagają dobrej komunikacji wśród załogi, jak również wieczorne szanty, z pewnością zapewnią dobrą integrację.

Zadbanie o odpowiedni catering

Zapewniając pracownikom oryginalny sposób na spędzenie imprezy integracyjnej, nie można zapomnieć o odpowiednim wyborze cateringu. Jeśli organizujemy imprezy firmowe w Warszawie, możemy postawić np. na firmę Twister, która na dobre zadomowiła się już w stolicy. Dobra firma cateringowa powinna gwarantować nie tylko przepyszne jedzenie, ale również pomoc w organizacji imprezy plenerowej w niemal każdym miejscu.

Każdy oryginalny pomysł na imprezę integracyjną powinien zapewnić przeżycie niezwykłej przygody. A z uwagi na charakter tego przedsięwzięcia, którego podstawowym zadaniem powinno być umocnienie więzi między współpracownikami, większość pomysłów powinna zostać zrealizowana z uwzględnieniem współdziałania. Powinny one przede wszystkim zintegrować grupę oraz zmotywować ją do działania po powrocie do pracy.

grafika:wikipedia.pl